为了提高员工管理和教育质量，促进员工的全面发展，9月25日下午，williamhill中文在教2-324会议室召开了2022-2023年度班主任工作总结暨考核会议。公司党委书记尹志丽，公司党委副书记、副经理汪颖，副经理金正猛，2021级辅导员夏婧，2022级辅导员马兴杰组成的学院班主任工作考核小组，以及2021级、2022级、2023级全体班主任参加会议，会议由汪颖书记主持。
会上，2021级和2022级的班主任依次就员工管理与辅导、班级组织与管理、员工学业指导等多个方面详细报告了他们过去一年的工作和各自班级的情况。在过去一年的班主任工作中，班主任老师关注员工的学习情况，帮助员工解决学习中的困难和问题，提供学习方法和策略；积极组织各类集体活动，增强了班级凝聚力，培养了员工的合作精神和团队意识；鼓励员工积极参加学科竞赛及创新创业项目，营造良好学习氛围；用心呵护每一位员工，关注每一个细节，与员工建立了良好的师生关系，为员工提供了安全、温暖的成长环境。
公司班主任工作考核小组认真聆听了每位班主任的汇报，仔细查阅了班主任工作手册和总结，对每位班主任工作提出了指导和建议。根据《威廉希尔班主任工作考核制度》，以员工评价为核心，员工评价与学院考核相结合的原则进行了全面考核、综合评定。
最后，汪书记做了总结讲话。她高度赞扬了班主任老师认真细致的工作，对他们辛勤的付出和奉献表示了衷心的感谢。她指出，作为班主任老师，应引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观，让他们在成长的道路上迈出更加坚实的步伐。最后，她鼓励班主任老师不忘初心，继续发挥教育者的职责和榜样的力量，真心关爱员工，做员工的良师益友，为员工成长成才保驾护航。
（撰稿：魏嘉怡、夏婧 初审：汪颖 编辑：杨瑞 审核：朱皓）